Zo vindt je een team voor jouw modefotoshoot

Het is cruciaal om als modefotograaf een goed team om je heen te hebben tijdens een fotoshoot. Want teamwork, creates dream work.

Voor fotografen die vaker mode willen fotograferen, kan het zoeken naar zo’n team in het begin overweldigend voelen. Waar vind je mensen die professioneel werken, dezelfde ambitie hebben en begrijpen wat er nodig is op een set?

Na meer dan 10 jaar ervaring als modefotograaf deel ik graag mijn tips met je. Straks weet jij, na het lezen van deze blog, precies wat je moet doen om een sterk team samen te stellen.

Inhoud van dit artikel:
1. Samenwerken als basis van modefotografie
2. Facebookgroepen, nog altijd relevant
3. Leer mensen kennen via assisteerklussen
4. Werk samen met modellenbureaus
5. Lekker doorklikken op Instagram
6. Stylisten en MUAH’s via creatieve bureaus

Samenwerken als basis van modefotografie

Wie net begint met modefotografie, denkt vaak eerst aan locatie, kleding en model. Toch bepaalt het team achter de schermen voor een groot deel hoe een shoot verloopt. Zo zorgt een stylist ervoor dat kleding klopt binnen het concept. Een make-upartiest en haarstylist (ook wel MUAH genoemd) vertalen de sfeer naar de looks van het model.

Voor fotografen betekent dit dat het bouwen van een netwerk minstens zo belangrijk is als het ontwikkelen van een eigen stijl. Hoe beter je mensen om je heen kent, hoe makkelijker het wordt om ideeën om te zetten in een professionele productie.

Faceboekgroepen, nog altijd relevant

Hoewel veel communicatie tegenwoordig via Instagram loopt, blijven Facebookgroepen verrassend actief binnen de fotografie en modewereld. In deze groepen zoeken fotografen, modellen, visagisten en stylisten regelmatig naar samenwerkingen. Dit was voor mijzelf dé eerste manier om veel teamleden te ontmoeten.

Voor fotografen kan dit een laagdrempelige manier zijn om nieuwe mensen te leren kennen. Door een duidelijk bericht te plaatsen met informatie over het concept, de locatie en het type team dat je zoekt, reageren vaak mensen die ervaring hebben met fotoshoots.

Het helpt om vooraf het werk van geïnteresseerden goed te bekijken. Portfolio, ervaring en communicatie zeggen vaak veel over hoe iemand op een shoot zal functioneren.

Deze groepen kun je vinden door zelf te zoeken op deze namen:

• TFP shoots
• Modellen, fotografen en visagisten
• Fotografen, modellen, stylisten en visagist
• (beginnende) fotografen, modellen en mua‘s

Leer mensen kennen via assisteerklussen

Een van de meest onderschatte manieren om een professioneel team te leren kennen is door te assisteren bij andere fotografen. Als assistent krijg je een unieke en persoonlijke blik achter de schermen.

Wel is het belangrijk dat je je plaats kent. Ga als assistent niet de stylist of MUAH zelf benaderen, maar juist hun assistenten. Het feit dat zij daar ook assisteren zegt al genoeg over hoe ambitieus zij zijn. Hoe leuk is het als je dan met elkaar kan meegroeien?

Werk samen met modellenbureaus

Wanneer je al een portfolio hebt, kan het interessant zijn om samen te werken met een modellenbureau. Bureaus hebben vaak so-called ‘new faces’, beginnende modellen die zelf ook nog aan hun portfolio werken. Dat is dus een win-winsituatie!

Stuur een mailtje naar het algemene e-mailadres van een bureau of naar een booker als dat bij hun contactinformatie staat. Stel jezelf voor, deel je werk, laat het concept zien, de planning en het type model dat je voor de shoot zoekt.

Lekker doorklikken op Instagram

Een andere social media tip is om bij andere fotografen te kijken met welke teamleden zij werken. Vaak benoemen of taggen zij diegene wel! Zo kan je doorklikken op teamleden en weer nieuwe mensen ontdekken.

Stuur ze vervolgens een DM met een oprecht compliment over shoots die ze al hebben gedaan of hoe je ze bent tegengekomen. Zo kan je niet verkeerd beginnen met connecties leggen!

Stylisten en MUAH’s via creatieve bureaus

Naast individuele freelancers bestaan er ook bureaus die stylisten, haarstylisten en make-upartisten vertegenwoordigen. Een voorbeeld hiervan is House of Orange. Dit soort bureaus werken met professionals die vaak al ervaring hebben met campagnes, editorials en commerciële producties.

Voor fotografen kan dit een handige route zijn wanneer een shoot een bepaald niveau moet hebben of wanneer er weinig tijd is om zelf een team samen te stellen. Het bureau kan meedenken over wie het beste past bij het concept en zorgt vaak voor duidelijke communicatie rondom planning en beschikbaarheid.

Conclusie

Een goed team vinden kost tijd en ontstaat meestal stap voor stap. Soms begint het met een kennismaking via social, soms via een assisteerklus of doordat je zelf initiatief neemt. Door nieuwsgierig te blijven naar het werk van anderen en open te staan voor samenwerkingen, groeit je netwerk vanzelf. Uiteindelijk draait modefotografie zelden om één persoon, maar om een groep creatieven die samen aan hetzelfde beeld werken. En dat is wat jouw werk beter gaat maken!